（一）依(yi)法設立(li)且運營(ying)兩年以(yi)上(shang)的(de)獨(du)立(li)法人單(dan)位，資產(chan)總額(e)不低于100萬元，財務(wu)(wu)收支狀況良好，經營(ying)規(gui)范，具(ju)有良好的(de)發展(zhan)前景和可持(chi)續發展(zhan)能(neng)力(li)的(de)中小企業(ye)服(fu)務(wu)(wu)機(ji)構(gou)、社(she)會中介機(ji)構(gou)、技術服(fu)務(wu)(wu)機(ji)構(gou)、科研院所(suo)，以(yi)及基于互聯(lian)網面向中小企業(ye)提供創(chuang)業(ye)創(chuang)新(xin)服(fu)務(wu)(wu)的(de)企業(ye)。

（二）服(fu)(fu)務(wu)(wu)業(ye)績突出。年服(fu)(fu)務(wu)(wu)中(zhong)(zhong)小(xiao)企業(ye)100家以(yi)上(shang)或(huo)者年服(fu)(fu)務(wu)(wu)中(zhong)(zhong)小(xiao)企業(ye)的營業(ye)收入超(chao)過(guo)100萬元(yuan)，用戶滿意度在80%以(yi)上(shang)；近兩年服(fu)(fu)務(wu)(wu)業(ye)務(wu)(wu)穩步(bu)發(fa)展，在專(zhuan)業(ye)服(fu)(fu)務(wu)(wu)領域(yu)(yu)或(huo)區域(yu)(yu)內有(you)一(yi)定的聲譽(yu)和品牌影響力。

（三）有(you)固定的經營服(fu)務(wu)場所和必(bi)要的服(fu)務(wu)設(she)施、儀器設(she)備等；有(you)組織帶動(dong)社會服(fu)務(wu)資源的能(neng)力，集聚(ju)服(fu)務(wu)機構(gou)3家以(yi)上。

（四）有健全的(de)(de)管理制度，規范的(de)(de)服(fu)務(wu)流程(cheng)、合(he)理的(de)(de)收(shou)費標(biao)準(zhun)和完善的(de)(de)服(fu)務(wu)質(zhi)量保證措施(shi)；對小型(xing)微型(xing)企業的(de)(de)服(fu)務(wu)收(shou)費要有相應的(de)(de)優惠規定(ding)，提供的(de)(de)公益性服(fu)務(wu)或低收(shou)費服(fu)務(wu)不少于總服(fu)務(wu)量的(de)(de)20%；有明確的(de)(de)發展規劃和年(nian)度服(fu)務(wu)目標(biao)。

（五）有(you)健全的管理團隊和(he)人(ren)才(cai)隊伍。主要(yao)負責人(ren)要(yao)誠信(xin)、守(shou)法(fa)，具有(you)開拓創新精(jing)神、豐富的實踐經(jing)驗(yan)和(he)較高的管理水平；從(cong)事為中(zhong)小企業(ye)服務的人(ren)員不少于(yu)15人(ren)，其中(zhong)大專及以(yi)上學歷和(he)中(zhong)級及以(yi)上技術職(zhi)稱專業(ye)人(ren)員的比(bi)例占80%以(yi)上。