一、老板為什么愛發脾氣？

你(ni)的(de)老(lao)板常(chang)常(chang)對你(ni)發脾氣，不是(shi)(shi)他控(kong)制不住(zhu)也不是(shi)(shi)他故意的(de)，而是(shi)(shi)你(ni)有做(zuo)得不夠好(hao)的(de)地方。

作(zuo)為(wei)一個(ge)老板(ban)，本身(shen)隨(sui)隨(sui)便便的(de)沖人發脾(pi)氣就是不對的(de)，但是也(ye)不會莫名(ming)其妙的(de)就對你(ni)發脾(pi)氣，事出(chu)必有因，這個(ge)時候你(ni)應該自(zi)己好(hao)好(hao)的(de)反思一下，你(ni)自(zi)己的(de)行(xing)為(wei)，你(ni)是哪做錯(cuo)了嗎？還是有哪里做得不夠好(hao)，還是沒有達到(dao)你(ni)老板(ban)的(de)要求。

不管(guan)是(shi)在公(gong)司上班(ban)還是(shi)在學校(xiao)里面(mian)工作，老板都(dou)是(shi)不會隨意的(de)對人發脾氣(qi)的(de)。

不(bu)管是對(dui)自(zi)己(ji)的(de)秘書還是自(zi)己(ji)的(de)一些(xie)其他(ta)下屬發(fa)脾氣(qi)都是特別不(bu)明智(zhi)的(de)，這(zhe)樣(yang)不(bu)僅會讓自(zi)己(ji)的(de)員工(gong)喪失對(dui)工(gong)作的(de)熱情(qing)，還會影響到老(lao)板和員工(gong)之間的(de)日常情(qing)感交流，這(zhe)樣(yang)大大的(de)影響到了工(gong)作效率(lv)，假如(ru)是一個較明智(zhi)較有(you)情(qing)商的(de)老(lao)板的(de)話，是萬(wan)萬(wan)不(bu)會做(zuo)出這(zhe)種(zhong)事情(qing)的(de)。

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二、領導總愛發脾氣怎么辦？

1、只聽不說話

當我(wo)們遇到領導發脾氣時，我(wo)們可以只聽不說(shuo)話，也可以左耳(er)朵(duo)進右(you)耳(er)朵(duo)出，這些(xie)，他自己在那說(shuo)說(shuo)，就會感覺到了(le)沒有(you)意思(si)了(le)，也就會減少(shao)他發脾氣的時間。

2、只接受不反駁

如果你的(de)(de)(de)(de)領導因(yin)為一件工(gong)作的(de)(de)(de)(de)原因(yin)與你發脾氣時(shi)，那么(me)(me)在這個時(shi)候，你就(jiu)(jiu)完全的(de)(de)(de)(de)接(jie)受領導的(de)(de)(de)(de)批評和(he)教育(yu)，不管(guan)是對是錯，不要反駁領導的(de)(de)(de)(de)。如果你在這時(shi)反駁了領導，那么(me)(me)他就(jiu)(jiu)會有更大的(de)(de)(de)(de)怒氣，這樣也會延長他發脾氣的(de)(de)(de)(de)時(shi)間，也會給(gei)你造成不良的(de)(de)(de)(de)影響。

3、冷靜地分析和判斷

當領(ling)導(dao)已(yi)經開始朝你(ni)發脾(pi)氣(qi)時，一(yi)定要(yao)冷靜、要(yao)沉住氣(qi)，不要(yao)慌(huang)亂，也不要(yao)害怕(pa)。這個時候你(ni)首先要(yao)做的，是搞清楚：領(ling)導(dao)為什么(me)會發脾(pi)氣(qi)？是這件(jian)事(shi)情(qing)本身造成？是我(wo)說錯了某句話？是自(zi)己對(dui)這件(jian)事(shi)的處理(li)方式不當？還是純粹因為她更年期情(qing)緒(xu)不穩定？搞清楚為什么(me)，未來(lai)才有(you)可能避(bi)免(mian)并做出進一(yi)步理(li)智而正(zheng)確的行動。

4、要學會關心領導

職場(chang)中，領導也是(shi)人(ren)(ren)，他有時也需要(yao)關(guan)心，尤(you)其是(shi)脾氣(qi)越暴躁的(de)人(ren)(ren)，其實(shi)多少都(dou)是(shi)想通過這(zhe)種做(zuo)法得到別人(ren)(ren)的(de)注(zhu)意，所以我們在平常要(yao)懂得給(gei)予關(guan)心，也是(shi)為自己的(de)職場(chang)升遷(qian)鋪好(hao)路子。