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外地留蘇州過年有補貼嗎?蘇州就地過年補貼政策2023 蘇州穩崗補貼政策

本文章由注冊用戶 聚焦能手 上傳提供 2024-01-04 評論 0
摘要:2023年留在蘇州過年有補貼嗎?據了解,蘇州出臺“穩崗十條”,其中提到春節期間,重點企業安排非蘇州戶籍職工在蘇過節的,蘇州按不低于每人500元的標準給予企業慰問補貼。本文整理了蘇州穩崗十條,其中還包含了蘇州春節留蘇免費景點等信息,下面一起來看蘇州春節留守政策、蘇州春節留蘇補貼。

2023年1月2日,蘇(su)州發布《關于支持穩(wen)崗留工保障(zhang)經濟有(you)序運行的指導意見》,即“蘇(su)州穩(wen)崗十條”,具體如下。

一、集中推出系列暖心活動。

各地工(gong)會通過“蘇工(gong)惠”等線(xian)上服務平臺發放(fang)新(xin)年(nian)禮包;向快遞員等勞動(dong)(dong)者群體贈送“冬(dong)日(ri)暖心包”;針對職工(gong)開展形式多樣的送溫暖活動(dong)(dong);工(gong)會場(chang)館有(you)計(ji)劃地開設免費(fei)專場(chang)。電信、移動(dong)(dong)、聯通運營商提(ti)供流量禮包等服務。引導公(gong)(gong)共體育場(chang)館免費(fei)或低收費(fei)開放(fang)。春節期間(2023年(nian)1月(yue)21日(ri)至1月(yue)27日(ri)),國有(you)景區實行免費(fei)開放(fang),公(gong)(gong)交(jiao)、軌道交(jiao)通、有(you)軌電車(che)免費(fei)乘(cheng)車(che)。

二、積極營造濃郁節日氛圍。

持續推進(jin)“雙12蘇州購物節(jie)”、開(kai)(kai)展(zhan)年(nian)貨節(jie)等,通過“蘇周到”便民(min)消(xiao)(xiao)(xiao)費服務(wu)平(ping)臺等推出(chu)形(xing)式多樣的促(cu)消(xiao)(xiao)(xiao)費活(huo)(huo)動。支持商(shang)(shang)業(ye)(ye)銀行(xing)以數(shu)字(zi)(zi)人(ren)(ren)民(min)幣(bi)紅包(bao)形(xing)式開(kai)(kai)展(zhan)消(xiao)(xiao)(xiao)費促(cu)進(jin)活(huo)(huo)動,鼓(gu)勵商(shang)(shang)戶以數(shu)字(zi)(zi)人(ren)(ren)民(min)幣(bi)消(xiao)(xiao)(xiao)費的方式參與購物節(jie)活(huo)(huo)動。支持商(shang)(shang)貿(mao)企(qi)業(ye)(ye)、商(shang)(shang)業(ye)(ye)載體(ti)豐富消(xiao)(xiao)(xiao)費場景,激發消(xiao)(xiao)(xiao)費潛(qian)力,營(ying)造消(xiao)(xiao)(xiao)費氛圍(wei)。鼓(gu)勵電影(ying)院全(quan)面接入(ru)數(shu)字(zi)(zi)人(ren)(ren)民(min)幣(bi)系統,聯合(he)商(shang)(shang)業(ye)(ye)銀行(xing)開(kai)(kai)展(zhan)數(shu)字(zi)(zi)人(ren)(ren)民(min)幣(bi)優惠(hui)觀影(ying)活(huo)(huo)動。組(zu)織專業(ye)(ye)文(wen)(wen)藝(yi)(yi)院團推出(chu)昆(kun)曲、評彈、滑稽戲等傳(chuan)統經典劇目(mu)(mu)專場演出(chu),組(zu)織廣大文(wen)(wen)藝(yi)(yi)工作者(zhe)和群眾文(wen)(wen)藝(yi)(yi)團體(ti)進(jin)基層、進(jin)社區、進(jin)企(qi)業(ye)(ye)。組(zu)織非遺項(xiang)目(mu)(mu)傳(chuan)承保護單(dan)位、非遺項(xiang)目(mu)(mu)傳(chuan)承人(ren)(ren)開(kai)(kai)展(zhan)“非一般的兔(tu)年(nian)”系列活(huo)(huo)動,推出(chu)非遺送福袋、非遺技藝(yi)(yi)體(ti)驗(yan)、非遺講(jiang)座(zuo)等活(huo)(huo)動,開(kai)(kai)展(zhan)猜(cai)燈(deng)謎、扎蘇燈(deng)等民(min)俗體(ti)驗(yan)活(huo)(huo)動。全(quan)市各(ge)級美術館(guan)、博物館(guan)、文(wen)(wen)化館(guan)(站、室)、圖書館(guan)等公共文(wen)(wen)化場所春節(jie)期間照常開(kai)(kai)放,舉辦(ban)具(ju)有“江南文(wen)(wen)化”特色的展(zhan)覽、論壇、講(jiang)座(zuo)等活(huo)(huo)動。

三、鼓勵實施重點企業穩崗獎勵。

各(ge)地(di)(di)可根據(ju)本(ben)地(di)(di)實際情況,出(chu)臺(tai)相關(guan)重點企(qi)業穩崗(gang)(gang)(gang)獎勵政策,鼓(gu)勵企(qi)業春節期間正常生產(chan)經(jing)營。鼓(gu)勵各(ge)地(di)(di)按(an)照生產(chan)經(jing)營實際需(xu)要,采取發放(fang)“留(liu)崗(gang)(gang)(gang)紅(hong)包”、改善就餐條件(jian)、就近(jin)安排(pai)文娛活(huo)動等措(cuo)施,以崗(gang)(gang)(gang)留(liu)工、以薪留(liu)工。對(dui)符合相關(guan)要求(qiu)的外賣快遞配(pei)送平臺(tai),達到(dao)相應配(pei)送單量要求(qiu)的在(zai)崗(gang)(gang)(gang)一(yi)線從(cong)業人員每人每天補貼50元。

四、激勵企業加大留人引人力度。

春節(jie)期間重點企(qi)(qi)業(ye)(ye)安(an)排非蘇(su)(su)(su)州戶(hu)籍職(zhi)工在蘇(su)(su)(su)過節(jie)的,按(an)(an)不低(di)于每人500元的標準(zhun)給予企(qi)(qi)業(ye)(ye)慰問(wen)補(bu)貼。1-2月份企(qi)(qi)業(ye)(ye)吸納(na)首次(ci)來(lai)蘇(su)(su)(su)就業(ye)(ye)的非蘇(su)(su)(su)州戶(hu)籍人員,且(qie)與其簽訂1年及(ji)以(yi)上勞(lao)動(dong)合同并連續參加社會(hui)保險3個月及(ji)以(yi)上的,按(an)(an)不低(di)于每人500元的標準(zhun)給予企(qi)(qi)業(ye)(ye)來(lai)蘇(su)(su)(su)就業(ye)(ye)補(bu)貼。具體(ti)標準(zhun)上限及(ji)企(qi)(qi)業(ye)(ye)類型(xing),各地(di)根據實際情況確定。

五、做好春節前后返鄉返崗客運。

針(zhen)對春(chun)節期間(jian)人(ren)員集中流動,要科學、靈活(huo)調配運(yun)力,切實提升重點(dian)(dian)(dian)地區、重點(dian)(dian)(dian)時段(duan)的運(yun)輸供給能力。實施春(chun)節后返崗交(jiao)通(tong)補貼,春(chun)節后一段(duan)時間(jian)內,企業或人(ren)力資(zi)源(yuan)機構包車“點(dian)(dian)(dian)對點(dian)(dian)(dian)”組織外地職(zhi)工(gong)返崗復工(gong),達到一定(ding)(ding)規模(mo)的,按包車費用給予(yu)一定(ding)(ding)比(bi)例的交(jiao)通(tong)費補貼,具(ju)體辦(ban)法由各地根據實際情(qing)況確定(ding)(ding)。

六、發揮失業保險穩就業作用。

繼續延續用人單位和(he)(he)職工失(shi)業保(bao)險繳費比(bi)例總(zong)和(he)(he)階段性降(jiang)至(zhi)1%的現(xian)行政策,實施至(zhi)2023年4月(yue)30日。對不裁員(yuan)或少裁員(yuan)的參(can)保(bao)單位,按照(zhao)國家和(he)(he)省有關(guan)規定執行穩崗(gang)返還政策。

七、穩定強化人力資源供給。

對(dui)人力(li)(li)資(zi)源服務(wu)機(ji)構(gou)成功推薦符合(he)條件的失(shi)業(ye)人員(yuan)、就業(ye)困(kun)難人員(yuan)并(bing)實現穩定就業(ye)的,分別給(gei)予1000元/人、1500元/人的職業(ye)介(jie)紹補(bu)(bu)貼。鼓(gu)勵有組(zu)(zu)織開展(zhan)勞(lao)動力(li)(li)供給(gei),人力(li)(li)資(zi)源服務(wu)機(ji)構(gou)在(zai)1-2月份為我市重點企業(ye)輸送勞(lao)動力(li)(li)達到一定規(gui)模(mo),按(an)規(gui)定簽(qian)訂勞(lao)動合(he)同并(bing)連續參加(jia)社(she)會保險3個月及以上的,可按(an)照每(mei)人500元標準給(gei)予機(ji)構(gou)來蘇補(bu)(bu)貼,具體(ti)規(gui)模(mo)及補(bu)(bu)貼上限(xian)標準由各(ge)地(di)確定;對(dui)參加(jia)各(ge)級(ji)人社(she)部門組(zu)(zu)織開展(zhan)赴外人力(li)(li)資(zi)源合(he)作對(dui)接的人力(li)(li)資(zi)源服務(wu)機(ji)構(gou),根據對(dui)接合(he)作實效(xiao),經當(dang)地(di)人社(she)部門評估可給(gei)予一次性補(bu)(bu)助(zhu)。

八、持續做好企業用工服務保障。

開(kai)展春節前后企(qi)(qi)業(ye)聯系走訪活(huo)動,及時掌握(wo)企(qi)(qi)業(ye)用工(gong)需求和(he)問題(ti)訴求等。依托重點企(qi)(qi)業(ye)“一對一”人(ren)社服(fu)(fu)務(wu)(wu)專員制度,強化“一企(qi)(qi)一策(ce)”用工(gong)指(zhi)導(dao)服(fu)(fu)務(wu)(wu),宣傳各項惠(hui)企(qi)(qi)政(zheng)策(ce)舉措,促(cu)進(jin)(jin)人(ren)力(li)資源(yuan)供需對接。加(jia)快各級(ji)各類零工(gong)市場(chang)建設,支持多(duo)渠道靈活(huo)就(jiu)業(ye),促(cu)進(jin)(jin)就(jiu)業(ye)困(kun)難(nan)人(ren)員就(jiu)業(ye)。開(kai)展跨(kua)地(di)區人(ren)力(li)資源(yuan)服(fu)(fu)務(wu)(wu)和(he)勞(lao)務(wu)(wu)協作交流(liu),拓展勞(lao)務(wu)(wu)合作基地(di),加(jia)大(da)人(ren)力(li)資源(yuan)引入。

九、認真落實“乙類乙管”總體方案。

不(bu)(bu)再(zai)實(shi)行隔離措施,不(bu)(bu)再(zai)判定(ding)密切(qie)接觸者,不(bu)(bu)再(zai)劃(hua)定(ding)高低風險區,實(shi)施分(fen)級分(fen)類收治并適時調整醫療保障(zhang)政策(ce),檢(jian)測策(ce)略調整為(wei)“愿檢(jian)盡檢(jian)”,調整疫(yi)(yi)情(qing)信息發布頻(pin)次(ci)和內容,不(bu)(bu)再(zai)對入境人員和貨物等采(cai)取檢(jian)疫(yi)(yi)傳染病(bing)管理措施。

十、加強防疫物資供應保障。

加強防疫物資統籌調(diao)度,抓好醫療物資生產(chan)調(diao)配,豐富醫療物資供給類型,暢(chang)通醫療物資物流渠道,切實做好生產(chan)保供工作。支(zhi)持(chi)企業(ye)加強解(jie)熱鎮痛藥、口罩、抗(kang)原試劑、消毒液等(deng)防疫物資儲備,保障正常到(dao)崗一線人(ren)員合理物資需求和(he)就醫用藥。本(ben)意見(jian)由相(xiang)關主管部門(men)負責解(jie)釋,各地(di)和(he)市級(ji)各有關部門(men)可根據本(ben)指導意見(jian)制定具(ju)體實施細則。

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