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猝死算不算工傷事故 工作期間猝死賠償多少錢

本文章由注冊用戶 互聯網說 上傳提供 2024-09-22 評論 0
摘要:對于工傷的認定,很多人可能并不是那么清楚,猝死算不算工傷事故?根據法律規定,在工作時間和工作崗位,突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的,應當視為工傷。用人單位應及時向社會保險經辦機構進行工傷認定。工作期間猝死賠償多少錢?如果員工發生猝死處理程序是什么?為保證各方的權益,可以先看看下面的內容。

猝死算不算工傷事故

工傷是指在工作時間和工作場所,因工作原因受到事故的傷害。員工在工作時間和工作崗位,突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的,視同工傷。我國的工傷保險條例規(gui)定,通常情況下,工作(zuo)期間猝(cu)死算工傷。

法律依據:

《中華人民共(gong)和(he)國工傷(shang)保險條(tiao)例》第十五條(tiao)

職工(gong)有(you)下列情形之(zhi)一的(de),視(shi)同(tong)工(gong)傷:

(一)在(zai)工作時間和(he)工作崗位,突發(fa)疾病(bing)死(si)亡或者在(zai)48小時之內經(jing)搶救(jiu)無(wu)效死(si)亡的;

(二(er))在搶(qiang)險救(jiu)災等維護國(guo)家利益(yi)(yi)、公共利益(yi)(yi)活(huo)動中受到(dao)傷(shang)害的;

(三)職工原在(zai)軍隊服役,因戰(zhan)、因公負傷致殘,已取得傷殘軍人證(zheng),到用人單位后(hou)舊傷復發的。

職工有(you)(you)前(qian)(qian)款第(一(yi))項(xiang)、第(二)項(xiang)情形(xing)的(de),按照本條例的(de)有(you)(you)關規定(ding)(ding)享受(shou)工傷(shang)保險待(dai)(dai)遇職工有(you)(you)前(qian)(qian)款第(三(san))項(xiang)情形(xing)的(de),按照本條例的(de)有(you)(you)關規定(ding)(ding)享受(shou)除一(yi)次性傷(shang)殘補助金(jin)以外的(de)工傷(shang)保險待(dai)(dai)遇。

工作期間猝死賠償多少錢

1、員工(gong)在(zai)工(gong)作時間和工(gong)作崗位在(zai)公(gong)司(si)辦公(gong),如(ru)果突發疾病(bing)死亡或者在(zai)48小時之內經搶救無效死亡的(de),屬于工(gong)傷,公(gong)司(si)應當(dang)承擔賠償責任。

2、賠償金(jin)(jin)額(e)為:喪葬補助金(jin)(jin)為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資。

3、供養親(qin)屬(shu)撫恤金按照職(zhi)工(gong)本人(ren)工(gong)資的一定比例發給(gei)由因工(gong)死亡職(zhi)工(gong)生(sheng)前提供主要生(sheng)活來源(yuan)、無勞(lao)動能力的親(qin)屬(shu),一次性傷亡補助(zhu)金標準(zhun)為上一年度全國城鎮居民人(ren)均可支配收入的20倍(bei)。

4、工傷(shang)死亡(wang)一(yi)(yi)(yi)次性賠(pei)償(chang)是(shi)20年(nian)(nian)(nian)(nian),受害人(ren)是(shi)60周歲以上的(de),年(nian)(nian)(nian)(nian)齡每(mei)增加(jia)一(yi)(yi)(yi)歲減少(shao)一(yi)(yi)(yi)年(nian)(nian)(nian)(nian),75周歲以上的(de),按5年(nian)(nian)(nian)(nian)計(ji)算。死亡(wang)賠(pei)償(chang)金賠(pei)償(chang)的(de)對象是(shi)余命,但又不完(wan)全是(shi)余命,如果年(nian)(nian)(nian)(nian)齡太小,賠(pei)償(chang)20年(nian)(nian)(nian)(nian)就完(wan)了,年(nian)(nian)(nian)(nian)齡大(da)一(yi)(yi)(yi)點的(de)就是(shi)年(nian)(nian)(nian)(nian)齡每(mei)增加(jia)一(yi)(yi)(yi)歲就減少(shao)一(yi)(yi)(yi)年(nian)(nian)(nian)(nian)。

員工猝死處理程序

1、通知醫院進行(xing)急救,盡最大的(de)努力(li)挽回員工生命,同時確認(ren)該事故的(de)醫學原因(yin)。

2、通知其近親屬(shu),一(yi)般為父母、配偶、子女。

3、通(tong)知(zhi)公安勘查現場,確認是否屬于刑事案件范(fan)圍。

4、用人單位在(zai)事故發生之日起的三(san)十日內,向社會保(bao)險行政(zheng)部門申請(qing)工(gong)傷(shang)認定。

5、認定為(wei)工(gong)傷(shang)后,若依法購買工(gong)傷(shang)保(bao)險的,由工(gong)傷(shang)保(bao)險基金(jin)支付喪葬(zang)補(bu)助(zhu)金(jin)、供養(yang)親(qin)屬撫恤金(jin)和(he)一次(ci)性(xing)工(gong)亡補(bu)助(zhu)金(jin)。

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