1、工作氛圍分兩種

一(yi)種是(shi)(shi)環境(jing)氛(fen)圍，一(yi)種是(shi)(shi)人文氛(fen)圍。

環境氛(fen)圍是指由辦公空(kong)間(jian)的設計、裝飾等營(ying)造出來的感受。

人文(wen)氛圍是指周圍團隊成(cheng)員言行舉止的傳(chuan)播(bo)影響。

這兩者的(de)相加(jia)會讓(rang)員(yuan)工的(de)能(neng)力產生(sheng)化(hua)學(xue)反應，其結(jie)果是工作的(de)表現也許會大相徑庭。

2、工作氛圍的評析

工作氛圍(wei)是組(zu)織(zhi)成(cheng)員之(zhi)間的(de)(de)(de)(de)人(ren)際(ji)關(guan)系和(he)(he)團(tuan)隊(dui)精神，良好(hao)的(de)(de)(de)(de)工作氛圍(wei)可(ke)以(yi)使(shi)員工在輕松愉快的(de)(de)(de)(de)環境中工作，團(tuan)隊(dui)成(cheng)員彼此相互(hu)信(xin)任(ren)，有共同的(de)(de)(de)(de)目標(biao)(biao)，領導者善于運用(yong)激勵(li)方法(fa)，在這(zhe)樣的(de)(de)(de)(de)氛圍(wei)下，團(tuan)隊(dui)的(de)(de)(de)(de)創(chuang)造性和(he)(he)潛力得到激發，業績就(jiu)會(hui)很(hen)(hen)顯著；相反，如果是不好(hao)的(de)(de)(de)(de)工作氛圍(wei)，同事之(zhi)間關(guan)系冷漠，上下級之(zhi)間缺乏溝通和(he)(he)信(xin)任(ren)，部(bu)門(men)之(zhi)間互(hu)相推卸責任(ren)，則很(hen)(hen)容易導致組(zu)織(zhi)的(de)(de)(de)(de)內耗(hao)，使(shi)組(zu)織(zhi)目標(biao)(biao)無(wu)法(fa)實現。

優秀的(de)企業(ye)，都非常注(zhu)意工作氛圍(wei)(wei)(wei)的(de)塑造，這種氛圍(wei)(wei)(wei)不(bu)僅是指良好(hao)(hao)的(de)工作環境(jing)，更重要的(de)是團隊成(cheng)員的(de)心(xin)理契合(he)度，即團隊成(cheng)員彼此(ci)充分信任和合(he)作，這個是塑造良好(hao)(hao)工作氛圍(wei)(wei)(wei)的(de)關鍵。

良(liang)好(hao)的(de)(de)(de)工作(zuo)氛(fen)(fen)圍(wei)(wei)形成共享價(jia)值觀(guan)的(de)(de)(de)基礎，如果沒(mei)有良(liang)好(hao)的(de)(de)(de)工作(zuo)氛(fen)(fen)圍(wei)(wei)，那(nei)么團(tuan)隊成員之間就沒(mei)有充分的(de)(de)(de)信(xin)任與(yu)溝通(tong)，就無(wu)法敞開心扉進行經驗交流和學(xue)習，就會有所顧(gu)忌和保(bao)留，不(bu)利(li)于共享價(jia)值觀(guan)的(de)(de)(de)形成。而且，工作(zuo)氛(fen)(fen)圍(wei)(wei)也是一個(ge)團(tuan)隊高(gao)效運作(zuo)的(de)(de)(de)保(bao)障(zhang)，沒(mei)有好(hao)的(de)(de)(de)工作(zuo)氛(fen)(fen)圍(wei)(wei)，也就無(wu)法形成高(gao)效的(de)(de)(de)團(tuan)隊。

3、辦公室氛圍死氣沉沉、彼此疏遠？五招教你輕松改善

①找準位置

為了(le)和(he)工(gong)作伙(huo)伴保(bao)持良好的(de)(de)關系，我(wo)們(men)(men)往往需(xu)要找(zhao)(zhao)準自(zi)己在團(tuan)隊(dui)中(zhong)的(de)(de)位置，這種位置的(de)(de)尋(xun)找(zhao)(zhao)不僅(jin)是團(tuan)隊(dui)中(zhong)有(you)新人加入時(shi)，在團(tuan)隊(dui)形勢發(fa)生(sheng)變化的(de)(de)時(shi)候，我(wo)們(men)(men)也應重新審視(shi)自(zi)己的(de)(de)工(gong)作職責。

對自己的定位應該根據自己在公司的職務等級和所負責的業務類型來確定。如果你在一家設計公司或者會計事務所工作，最好不要和別人保持相同的想法、生活方式，甚至飲食習慣(guan)。這樣會讓別人對你產生好(hao)感，從而營(ying)造良好(hao)的辦公室(shi)氛(fen)圍。

②做個好同事

成為(wei)一(yi)名好(hao)同事并不意味著你(ni)(ni)(ni)需要(yao)特別豐富(fu)的工作經驗(yan)。你(ni)(ni)(ni)不可能讓(rang)每(mei)個人(ren)都對你(ni)(ni)(ni)滿意，但你(ni)(ni)(ni)要(yao)尊重(zhong)每(mei)個人(ren)，并且從細節(jie)上關注(zhu)他(ta)們。

首先，讓別人快(kuai)(kuai)(kuai)樂的(de)(de)同時，自己也(ye)會(hui)感(gan)到快(kuai)(kuai)(kuai)樂。如果你(ni)方便了別人，那你(ni)在(zai)工作生(sheng)活(huo)中(zhong)將擁有更(geng)多的(de)(de)機會(hui)。良好的(de)(de)交流是輕(qing)松(song)愉(yu)快(kuai)(kuai)(kuai)的(de)(de)辦公室(shi)生(sheng)活(huo)的(de)(de)基(ji)礎。長此以往，你(ni)將享受(shou)輕(qing)松(song)愉(yu)快(kuai)(kuai)(kuai)的(de)(de)辦公室(shi)氛圍。

③避免辦公室沖突

在一個(ge)相對輕松平和的(de)工(gong)作環境中工(gong)作交流是件很愜意的(de)事情。集(ji)體(ti)中出現(xian)一個(ge)孤僻的(de)人并(bing)不是好事，這將使得集(ji)體(ti)工(gong)作出現(xian)困難。與(yu)同事輕松愉快地(di)交流將更易于營造輕松愉快的(de)辦公室(shi)氛圍。

④設置專屬活(huo)動區

專屬活(huo)動(dong)區(qu)，指的(de)是辦公室(shi)的(de)設計要根據(ju)員工(gong)日常活(huo)動(dong)需(xu)求或者自然需(xu)求提(ti)供足夠的(de)空間。這(zhe)種設計最(zui)先出(chu)現(xian)在歐(ou)洲(zhou)和(he)澳大利亞的(de)公司中。比如說，有專門提(ti)供給員工(gong)打私人電話的(de)電話亭、可以喝(he)咖啡的(de)休息(xi)室(shi)等，讓(rang)這(zhe)些非(fei)工(gong)作活(huo)動(dong)獨(du)立出(chu)來。

⑤變(bian)換(huan)環境(jing)，變(bian)換(huan)座(zuo)位

環境(jing)的(de)變化也(ye)能夠改變那種一(yi)潭死水的(de)現象(xiang)(xiang)，所以多(duo)給你的(de)辦(ban)公(gong)(gong)室(shi)布置一(yi)些(xie)新(xin)的(de)景象(xiang)(xiang)，會(hui)(hui)讓辦(ban)公(gong)(gong)室(shi)氣氛有所改觀。另外，不要(yao)設置永久的(de)固定座位(wei)，雖然每個(ge)人(ren)都喜歡有自己的(de)一(yi)席之地(di)，但是(shi)如(ru)果能夠經常性(xing)地(di)調換一(yi)下(xia)辦(ban)公(gong)(gong)座位(wei)，就好像上學時候的(de)換桌一(yi)樣，會(hui)(hui)讓人(ren)有一(yi)些(xie)變動的(de)活力(li)，從(cong)而煥發辦(ban)公(gong)(gong)室(shi)精神(shen)。

4、辦公室如何相處活躍氣氛！

積極參與話題！閑話就是能拉(la)近人(ren)(ren)與人(ren)(ren)之間的關(guan)系，如果(guo)你(ni)不參與話題那么在(zai)別人(ren)(ren)眼中將會是不好交談的人(ren)(ren)，所以也漸(jian)漸(jian)疏(shu)遠了！

分享(xiang)食(shi)物好吃的。自(zi)古民(min)以(yi)食(shi)為(wei)天，男人(ren)靠(kao)(kao)香煙打(da)開話題(ti)，女人(ren)靠(kao)(kao)零食(shi)，帶點特產在(zai)辦公室里(li)分享(xiang)下(xia)就能近乎了！

主動(dong)(dong)(dong)參加(jia)各類(lei)活(huo)動(dong)(dong)(dong)！每次(ci)活(huo)動(dong)(dong)(dong)如果你都(dou)不在的話，自然下次(ci)人家也不會叫你了！

發揮主(zhu)導主(zhu)動(dong)(dong)！不管任(ren)何事都不是等別人(ren)的(de)，要自己主(zhu)動(dong)(dong)的(de)去跟人(ren)家(jia)說，其實是一個很簡單的(de)道(dao)理！