改(gai)革開放40年(nian)來，中(zhong)國(guo)(guo)的(de)(de)(de)企(qi)業(ye)(ye)(ye)家群體(ti)逐漸發展壯大。值得銘記的(de)(de)(de)是在(zai)產權體(ti)系和現代(dai)企(qi)業(ye)(ye)(ye)制(zhi)度(du)(du)缺乏的(de)(de)(de)蠻(man)荒年(nian)代(dai)中(zhong)探(tan)索的(de)(de)(de)“84派(pai)”，他們(men)(men)是其中(zhong)的(de)(de)(de)第一代(dai)企(qi)業(ye)(ye)(ye)家；作為對比(bi)，隨后的(de)(de)(de)“92派(pai)”則(ze)是現代(dai)企(qi)業(ye)(ye)(ye)制(zhi)度(du)(du)和管理思想的(de)(de)(de)實(shi)驗(yan)者(zhe)。他們(men)(men)中(zhong)有很多(duo)(duo)人(ren)(ren)至今還活(huo)躍(yue)在(zai)商界。隨之(zhi)而(er)來的(de)(de)(de)互(hu)聯網一代(dai)企(qi)業(ye)(ye)(ye)家助力中(zhong)國(guo)(guo)公(gong)司(si)(si)進入(ru)技術創新驅動的(de)(de)(de)時代(dai)。通(tong)過創始人(ren)(ren)和期權制(zhi)度(du)(du)的(de)(de)(de)明確(que)，他們(men)(men)解決了創始人(ren)(ren)和團隊(dui)的(de)(de)(de)激勵問題(ti)，公(gong)司(si)(si)成長更(geng)(geng)為迅速(su)。當前，這幾(ji)代(dai)企(qi)業(ye)(ye)(ye)領(ling)導(dao)者(zhe)中(zhong)有很多(duo)(duo)人(ren)(ren)開始尋找(zhao)永(yong)續(xu)發展和基(ji)業(ye)(ye)(ye)長青的(de)(de)(de)最佳模(mo)式，準備(bei)帶(dai)領(ling)中(zhong)國(guo)(guo)公(gong)司(si)(si)走向50年(nian)的(de)(de)(de)階段。今天我(wo)們(men)(men)借這個人(ren)(ren)物(wu)榜致敬(jing)中(zhong)國(guo)(guo)的(de)(de)(de)改(gai)革開放40周年(nian)，回(hui)看(kan)歷史并期待中(zhong)國(guo)(guo)公(gong)司(si)(si)更(geng)(geng)好的(de)(de)(de)未來！