面試保姆考察要點：

問(wen)題一(yi)：阿姨多(duo)(duo)大了？家里有(you)多(duo)(duo)少個小孩，小孩多(duo)(duo)大了？

考察要點(dian)：是否(fou)有(you)家(jia)庭負(fu)擔，對收入(ru)的需(xu)求度高(gao)不高(gao)，如(ru)果工(gong)作(zuo)收入(ru)對她(ta)家(jia)庭比(bi)較(jiao)(jiao)重要，她(ta)會(hui)(hui)比(bi)較(jiao)(jiao)珍(zhen)惜(xi)工(gong)作(zuo)的機(ji)會(hui)(hui)。如(ru)果小孩太小或快(kuai)當(dang)外婆（奶(nai)奶(nai)）了(le)，有(you)可能(neng)中途要照看家(jia)里(li)小孩而離職(zhi)。

問(wen)題二(er)：阿姨做了(le)多少年保姆了(le)，大概帶過多少個小孩(hai)了(le)？

考察要(yao)點：阿姨(yi)的(de)工作經(jing)驗是(shi)(shi)否豐富，每(mei)個(ge)小孩(hai)(hai)大概帶了多長(chang)。有人認為阿姨(yi)帶的(de)小孩(hai)(hai)越多經(jing)驗越豐富，但從另(ling)一個(ge)角度來說，相(xiang)對每(mei)個(ge)小孩(hai)(hai)帶的(de)時間都不長(chang)，保姆(mu)的(de)穩定性也是(shi)(shi)一個(ge)重(zhong)要(yao)的(de)考量指標。

問(wen)題三(san)：帶過最小(xiao)的有多(duo)(duo)大？最大的有多(duo)(duo)大？帶得最久(jiu)那個帶了多(duo)(duo)長時間？吃什(shen)么(me)牌子(zi)的奶粉多(duo)(duo)？挑其中(zhong)一個她帶過的小(xiao)孩問(wen)一下奶量多(duo)(duo)少ml。在之前的家庭中(zhong)他們(men)是如(ru)何(he)對奶瓶消毒的？

考察要(yao)點：看(kan)看(kan)阿姨的(de)工作經(jing)驗是(shi)否豐(feng)富(fu)，是(shi)否曾經(jing)帶過(guo)類似自己小孩年(nian)(nian)齡段的(de)孩子(zi)。如(ru)果能(neng)清晰說出奶(nai)粉(fen)的(de)牌子(zi)和小孩的(de)奶(nai)量那可(ke)信度就更高了。如(ru)果做了好幾(ji)年(nian)(nian)但是(shi)連一個奶(nai)粉(fen)的(de)牌子(zi)都說不出，或者都沒有見過(guo)奶(nai)瓶消毒器(qi)，這樣的(de)保姆我(wo)只能(neng)說一是(shi)可(ke)能(neng)她工作經(jing)驗不豐(feng)富(fu)，二有可(ke)能(neng)之前說的(de)工作經(jing)歷不是(shi)真(zhen)的(de)。

問題四：有帶過小(xiao)孩睡覺么（小(xiao)孩晚(wan)上起來要吃(chi)多少頓(dun)？）？洗澡呢？

考(kao)察要點：陪小(xiao)(xiao)(xiao)孩(hai)睡覺(jue)和洗澡(zao)是做保(bao)姆(mu)最(zui)(zui)辛(xin)苦(ku)的(de)(de)事情，只有都(dou)經歷過這些工作(zuo)的(de)(de)保(bao)姆(mu)，才(cai)能算(suan)(suan)是真正(zheng)意義上的(de)(de)保(bao)姆(mu)，不然最(zui)(zui)多算(suan)(suan)是個住家的(de)(de)鐘點工。而且通(tong)常(chang)這些保(bao)姆(mu)也比(bi)較容(rong)易懂得怎樣帶小(xiao)(xiao)(xiao)孩(hai)和小(xiao)(xiao)(xiao)孩(hai)相處，能盡(jin)快熟悉(xi)新的(de)(de)家庭工作(zuo)。育兒知識(shi)全面的(de)(de)保(bao)姆(mu)還會知道小(xiao)(xiao)(xiao)孩(hai)吃飽了后(hou)起(qi)碼要一小(xiao)(xiao)(xiao)時才(cai)洗澡(zao)。從這些細節中可(ke)以看到(dao)保(bao)姆(mu)是否有足(zu)夠(gou)的(de)(de)經驗。

問題五：之前做過這么多家(jia)庭，你覺得(de)最(zui)辛苦(ku)的(de)事情是什(shen)么，主人(ren)家(jia)什(shen)么問題你最(zui)難以接受？

考察要點：保(bao)姆是(shi)否能吃苦耐勞，與人(ren)相處是(shi)否能包容(rong)。作(zuo)為保(bao)姆最需要的是(shi)盡快適應新的雇主和環(huan)境。如(ru)果一味抱(bao)(bao)怨(yuan)(yuan)工作(zuo)勞累(lei)和辛苦、主人(ren)尖酸(suan)、挑(tiao)剔、刻(ke)薄(bo)，這樣(yang)(yang)的保(bao)姆可能以后也(ye)會這樣(yang)(yang)評價你。當然她如(ru)果抱(bao)(bao)怨(yuan)(yuan)一下(xia)，說出具體的例子那(nei)就見仁見智自己分(fen)辨吧(ba)。

如何選擇好的家政服務公司

1、查(cha)：家政(zheng)公司要有(you)合法的(de)(de)手續，包括(kuo)由勞動(dong)局(ju)核(he)發(fa)(fa)的(de)(de)職業(ye)(ye)介紹許(xu)可(ke)(ke)證、由工商局(ju)核(he)發(fa)(fa)的(de)(de)營業(ye)(ye)執照、由稅務部門發(fa)(fa)的(de)(de)稅務登記證、以及工作人員應具備職業(ye)(ye)指導(dao)證。其(qi)次(ci)，從規(gui)模上應不低于(yu)50平米(mi)的(de)(de)辦公用房（連鎖(suo)店(dian)可(ke)(ke)適當小(xiao)一些）。再有(you)，能提供保(bao)姆選(xuan)送(song)、培訓(xun)管理、跟蹤(zong)監督一條(tiao)龍服務。

2、選：可以通過網絡搜(sou)索公司名(ming)稱，關(guan)注家(jia)政(zheng)公司的經(jing)營(ying)地點，如果(guo)是(shi)門店或者高檔寫(xie)字樓，安全性會高一(yi)些(xie)，多記(ji)幾個家(jia)政(zheng)公司的地址(zhi)，方(fang)便自己查看選擇(ze)。

3、談：與雇傭(yong)的家政人員提前(qian)溝通，如(ru)具(ju)體的工作時間，工作內容，工作要求等，多溝通一(yi)會，也能看(kan)出一(yi)個家政公(gong)司的好壞(huai)。

4、看：了解家(jia)政人員的工作經驗，身(shen)體情(qing)況，身(shen)份驗證。多看家(jia)政公(gong)司的工作流程(cheng)以及他們跟別(bie)的客戶之間(jian)的溝通情(qing)況。

5、價：好(hao)的家(jia)政公司服務費(fei)相對(dui)來說價格會(hui)高一些。