人物簡介

富(fu)澤(ze)克(ke)行(xing)，畢業(ye)于日本小樽商科大(da)學，2005年來到(dao)中(zhong)國(guo)執掌三菱電(dian)機(ji)自動化在(zai)(zai)中(zhong)國(guo)大(da)陸和(he)香(xiang)(xiang)港的(de)(de)(de)業(ye)務(wu)(wu)以(yi)來，采取積極的(de)(de)(de)公司(si)戰略，調整組織結構(gou)、有(you)效調配內(nei)部資源、力推運營和(he)業(ye)務(wu)(wu)中(zhong)心從香(xiang)(xiang)港到(dao)上海的(de)(de)(de)轉移(yi)。同時(shi)，提(ti)出(chu)前瞻性的(de)(de)(de)TCOE（TotalCostofOwnershipEngineering）理念，并以(yi)此制(zhi)定市場策略、銷售策略和(he)人才策略等。進行(xing)內(nei)部資源整合，倡導內(nei)部橫向部門(men)間的(de)(de)(de)溝(gou)通與合作，加大(da)在(zai)(zai)項目型(xing)客戶開發(fa)上的(de)(de)(de)投(tou)入，提(ti)升在(zai)(zai)系統工程(cheng)和(he)行(xing)業(ye)解決方(fang)案方(fang)面的(de)(de)(de)能力，將業(ye)務(wu)(wu)領域不斷拓(tuo)展。以(yi)提(ti)高客戶滿意度(du)為目標，強(qiang)化服(fu)(fu)務(wu)(wu)體系的(de)(de)(de)構(gou)筑，實(shi)現一站式全方(fang)位服(fu)(fu)務(wu)(wu)。富(fu)澤(ze)克(ke)行(xing)在(zai)(zai)中(zhong)國(guo)的(de)(de)(de)4年時(shi)間里，公司(si)業(ye)績增長達到(dao)50%。

1983年加入三(san)菱(ling)電(dian)機(ji)，曾先后在(zai)三(san)菱(ling)電(dian)機(ji)名古屋制(zhi)(zhi)作所和三(san)菱(ling)電(dian)機(ji)FA本部負責中(zhong)國市場(chang)的戰略制(zhi)(zhi)定等工作。2005年來到中(zhong)國執掌三(san)菱(ling)電(dian)機(ji)自(zi)動(dong)化(hua)(hua)在(zai)中(zhong)國大陸和香港(gang)的業務(wu)，現任三(san)菱(ling)電(dian)機(ji)自(zi)動(dong)化(hua)(hua)（上海）有限(xian)公司(si)董事長。