前端(duan)是一個相對(dui)比(bi)較(jiao)新的(de)(de)行(xing)(xing)業(ye),互(hu)聯(lian)網(wang)發(fa)展(zhan)早期(qi)(1995年(nian)~2005年(nian))是沒(mei)有專業(ye)的(de)(de)前端(duan)工(gong)程師的(de)(de)。隨(sui)著(zhu)互(hu)聯(lian)網(wang)的(de)(de)發(fa)展(zhan),大約從2005年(nian)開始,正式的(de)(de)前端(duan)工(gong)程師角色被行(xing)(xing)業(ye)認可,到了2010年(nian),互(hu)聯(lian)網(wang)開始全面進(jin)入移(yi)動時代,前端(duan)工(gong)程師的(de)(de)地位(wei)越來(lai)越重要(yao),前端(duan)領域(yu)的(de)(de)技(ji)術發(fa)展(zhan)也(ye)(ye)越來(lai)越快,各種新的(de)(de)思想(xiang)、設計模式、工(gong)具和平臺都快速發(fa)展(zhan),對(dui)前端(duan)工(gong)程師的(de)(de)技(ji)能要(yao)求也(ye)(ye)越來(lai)越高。
經過(guo)幾年的技(ji)術(shu)(shu)積累,大量的項目(mu)歷練,很自然地就朝(chao)著專家的方(fang)向過(guo)渡了。技(ji)術(shu)(shu)人(ren)普遍(bian)具(ju)有(you)的一個(ge)特征就是不喜歡管一些亂七八糟的事,更(geng)愿意(yi)鉆研感興(xing)趣的技(ji)術(shu)(shu),解決一些技(ji)術(shu)(shu)難(nan)題。走專家路線可能是大多數技(ji)術(shu)(shu)人(ren)的選擇。
另一(yi)個職業方向(xiang)就是技(ji)術(shu)(shu)管(guan)理。技(ji)術(shu)(shu)管(guan)理要求的更綜合(he),日常的工作涉及項(xiang)目管(guan)理,跨部門溝通,團隊管(guan)理,技(ji)術(shu)(shu)體系建設(she)等方面。做技(ji)術(shu)(shu)管(guan)理意味著遠離一(yi)線coding,漸漸失(shi)去自己(ji)的技(ji)術(shu)(shu)優勢,80%的精力是幫助(zhu)團隊同學成長,通過(guo)團隊完成既定目標。
技術(shu)人要經(jing)歷一(yi)(yi)個(ge)心(xin)態的轉變。但企業招(zhao)人過(guo)去最主要的目的是解決實際面(mian)臨(lin)的技術(shu)問題(ti),所以對于技術(shu)管理來說,技術(shu)還是一(yi)(yi)個(ge)基本面(mian),不能完全放下,還是要時刻(ke)關注技術(shu)大方向(xiang)。
還有(you)(you)一(yi)(yi)個職業方向是轉型(xing)做(zuo)產品經理更(geng)多地貼近業務。我身邊有(you)(you)越來越多的(de)前端做(zuo)了(le)幾年的(de)研發后轉型(xing)做(zuo)了(le)產品。技(ji)術(shu)人(ren)轉型(xing)做(zuo)產品,其實是比較有(you)(you)優勢的(de),一(yi)(yi)方面(mian)(mian)懂技(ji)術(shu)能更(geng)好地和研發溝通,另一(yi)(yi)方面(mian)(mian)產品設計上更(geng)容(rong)易落地。