一、投行招聘一般需要什么專業 ?

投行是現代金融業的代表性行業之一，負責為客戶提供包括股票發行、債券發行、并購重組、風險投資等在內的各種金融服務和咨詢。由于投行涉及到大量的金融交易和數據分析，因此需要招聘具備相關專業背景的人才。那么，投行需要哪些專業出身(shen)的人才(cai)呢(ni)？

1、首先，投行(xing)最需要的(de)是(shi)金融(rong)(rong)和(he)經濟類專(zhuan)業(ye)的(de)人(ren)才。這(zhe)些專(zhuan)業(ye)包括但不(bu)限于金融(rong)(rong)工程、金融(rong)(rong)數學、數量經濟學、會計(ji)學等。例如(ru)，摩根士丹利、高(gao)盛、花(hua)旗等國(guo)際投行(xing)在招聘時會優先考(kao)慮金融(rong)(rong)工程專(zhuan)業(ye)的(de)畢業(ye)生，因(yin)為這(zhe)些學生通常具備(bei)深(shen)厚的(de)數學和(he)統計(ji)學基(ji)礎，擅長建模和(he)數據分析(xi)，而這(zhe)正是(shi)投行(xing)所需要的(de)核(he)心能力(li)。

2、其次，投(tou)(tou)行(xing)(xing)也需(xu)要數學、物理學、計(ji)算(suan)(suan)機科(ke)學等(deng)理工科(ke)專(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)(ye)的(de)(de)人(ren)(ren)才。這些專(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)(ye)的(de)(de)畢業(ye)(ye)(ye)生通常具備較強的(de)(de)邏輯思維和(he)(he)解(jie)決問題的(de)(de)能力，能夠應對(dui)復雜的(de)(de)金融(rong)交易和(he)(he)數據計(ji)算(suan)(suan)。例(li)如，瑞銀、美林、野村等(deng)投(tou)(tou)行(xing)(xing)在招聘時就非(fei)常看重數學和(he)(he)計(ji)算(suan)(suan)機科(ke)學專(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)(ye)的(de)(de)人(ren)(ren)才，這些專(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)(ye)的(de)(de)畢業(ye)(ye)(ye)生在這些投(tou)(tou)行(xing)(xing)的(de)(de)技術部門(men)和(he)(he)量化分析團隊中發揮了重要作(zuo)用。

3、此外(wai)，法(fa)(fa)律(lv)和商務類專(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)的人才(cai)也(ye)是投(tou)行所(suo)需的。這些專(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)包括(kuo)法(fa)(fa)學、商務管理(li)、市場營銷等。投(tou)行需要(yao)這些專(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)的人才(cai)來(lai)為客戶提供法(fa)(fa)律(lv)咨詢(xun)和商務策劃等服務。例(li)如，在并購重組項目中(zhong)，投(tou)行需要(yao)法(fa)(fa)律(lv)專(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)的人才(cai)來(lai)幫助客戶處理(li)法(fa)(fa)律(lv)事務，需要(yao)商務管理(li)專(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)的人才(cai)來(lai)幫助客戶制定商業(ye)(ye)戰略和規劃。

4、最后，需要(yao)注意的(de)(de)是，雖然以(yi)上專(zhuan)(zhuan)業(ye)是投(tou)(tou)行(xing)(xing)(xing)所(suo)需的(de)(de)專(zhuan)(zhuan)業(ye)之一，但并不是說你必(bi)須(xu)擁有(you)這些專(zhuan)(zhuan)業(ye)的(de)(de)學(xue)位才能進(jin)入(ru)投(tou)(tou)行(xing)(xing)(xing)。實際上，許多投(tou)(tou)行(xing)(xing)(xing)也會(hui)為沒有(you)相關專(zhuan)(zhuan)業(ye)背(bei)景的(de)(de)人才提供(gong)(gong)培訓和(he)(he)職(zhi)業(ye)發展機會(hui)。例如，一些投(tou)(tou)行(xing)(xing)(xing)會(hui)提供(gong)(gong)暑(shu)期實習項目(mu)，讓有(you)興(xing)趣(qu)進(jin)入(ru)投(tou)(tou)行(xing)(xing)(xing)的(de)(de)學(xue)生有(you)機會(hui)學(xue)習和(he)(he)了(le)解投(tou)(tou)行(xing)(xing)(xing)的(de)(de)業(ye)務和(he)(he)工作方式。因此，如果你對投(tou)(tou)行(xing)(xing)(xing)行(xing)(xing)(xing)業(ye)感興(xing)趣(qu)，即使你沒有(you)相關專(zhuan)(zhuan)業(ye)背(bei)景，也可以(yi)通過學(xue)習和(he)(he)實踐來提高(gao)自己的(de)(de)能力和(he)(he)競(jing)爭(zheng)力。

二、投行招聘一般需要什么學歷

一般(ban)來說，投行招聘(pin)職(zhi)位(wei)的學歷(li)要(yao)求都(dou)是(shi)本科及以(yi)上學歷(li)，且擁有金融(rong)、經濟、商(shang)科等相關專業的學位(wei)。

在一些比較高端的(de)投(tou)行，更加注重碩士及以上學(xue)歷，以及相關專業的(de)研究生學(xue)位，此(ci)外(wai)，投(tou)行還對候(hou)選人的(de)成績要求較高，要求成績優(you)異，尤(you)其是金(jin)融、經濟等相關專業的(de)學(xue)科成績。

大多數(shu)投行招聘(pin)的職位都要求(qiu)候選(xuan)人有豐(feng)富的實習或(huo)工作(zuo)(zuo)經(jing)驗，尤(you)其是投行的高級職位，要求(qiu)候選(xuan)人有較長時間的工作(zuo)(zuo)經(jing)驗，能夠獨立完(wan)成復雜的金(jin)融模型和市(shi)場分析等工作(zuo)(zuo)。

除(chu)此(ci)之外，投行還對候(hou)選人的(de)技能(neng)(neng)要求(qiu)(qiu)很高。在金融(rong)業(ye)務(wu)方(fang)面，要求(qiu)(qiu)候(hou)選人具備扎實的(de)金融(rong)理(li)論知識、熟練的(de)數據分(fen)析(xi)技能(neng)(neng)、出色(se)的(de)財務(wu)分(fen)析(xi)能(neng)(neng)力和(he)獨立(li)思考(kao)能(neng)(neng)力。在溝通和(he)交(jiao)際方(fang)面，投行要求(qiu)(qiu)候(hou)選人有很好的(de)口頭和(he)書(shu)面表達能(neng)(neng)力，能(neng)(neng)夠有效地(di)與客戶、公司高層(ceng)和(he)同事溝通，同時也要求(qiu)(qiu)候(hou)選人具備團隊合作精神和(he)較(jiao)強的(de)領導力。

綜上(shang)所述，投行(xing)(xing)是一個(ge)高門檻的(de)(de)(de)行(xing)(xing)業，對(dui)候(hou)選(xuan)人的(de)(de)(de)學歷、經(jing)驗(yan)和(he)(he)(he)技能(neng)(neng)要求(qiu)都很高。但是，對(dui)于那些有扎實(shi)的(de)(de)(de)金(jin)(jin)融和(he)(he)(he)經(jing)濟(ji)基礎，具有出色的(de)(de)(de)分(fen)析和(he)(he)(he)溝通能(neng)(neng)力，同時有堅實(shi)的(de)(de)(de)團隊(dui)合作(zuo)精神和(he)(he)(he)較強的(de)(de)(de)領導(dao)力的(de)(de)(de)人來說，投行(xing)(xing)也是一個(ge)非常具有吸引力的(de)(de)(de)職(zhi)業選(xuan)擇。因此，對(dui)于想要從事投行(xing)(xing)行(xing)(xing)業的(de)(de)(de)人來說，不僅要注重學習金(jin)(jin)融和(he)(he)(he)經(jing)濟(ji)等相關專業的(de)(de)(de)知識，還要在實(shi)踐中(zhong)積累豐富的(de)(de)(de)工作(zuo)經(jing)驗(yan)，并不斷提高自己的(de)(de)(de)技能(neng)(neng)水平。