芒果视频下载

網站(zhan)分類
登錄 |    

【個人工作總結范文】個人工作總結怎么寫 辦公室工作總結范文

本文章由注冊用戶 知識君 上傳提供 評論 發布 反饋 0
摘要:很多人都不喜歡寫個人工作總結,不知道如何寫工作總結。其實工作總結就是把一個時間段的個人工作情況進行一次全面系統的總檢查、總評價、總分析、總研究,分析成績、不足、經驗等。個人工作總結怎么寫?下面是工作總結范文。

【個人(ren)工作總(zong)結范文】個人(ren)工作總(zong)結怎么寫 辦公室工作總(zong)結(jie)范(fan)文

該圖片由注冊用戶"知識君"提供,版權聲明反饋

個人工作總結

個人工作總結就是把一個時間段的個人工作情況進行(xing)一次全面系統的(de)總檢查、總評價、總分(fen)析、總研究(jiu),分(fen)析成(cheng)績、不足、經(jing)(jing)驗等。總結是(shi)(shi)應用寫作(zuo)的(de)一種,是(shi)(shi)對已經(jing)(jing)做(zuo)過(guo)的(de)工(gong)(gong)作(zuo)進行(xing)理性(xing)的(de)思考。總結與計(ji)劃是(shi)(shi)相輔相成(cheng)的(de),要以個人(ren)(ren)工(gong)(gong)作(zuo)計(ji)劃為依據(ju),制定個人(ren)(ren)計(ji)劃總是(shi)(shi)在個人(ren)(ren)工(gong)(gong)作(zuo)總結經(jing)(jing)驗的(de)基礎上進行(xing)的(de)。

通常(chang)個人工作總結主要是對已做(zuo)過(guo)的(de)(de)(de)工作進行回顧、分析,并(bing)提到理論的(de)(de)(de)高度,肯定已取得(de)的(de)(de)(de)成績(ji),指出應汲取的(de)(de)(de)教訓,以便今后做(zuo)得(de)更好些。

個人工作總結一般的(de)格式(shi)為標題、前言、主體、結尾四(si)部分(fen)。

個人工作總結的格式

1、前言

前言的(de)(de)(de)寫法(fa)多種多樣,有的(de)(de)(de)概述變化情況(kuang)及主要成績;有的(de)(de)(de)介紹基本情況(kuang);有的(de)(de)(de)概述總結的(de)(de)(de)目的(de)(de)(de)、方法(fa)等等。

2、標題

總結(jie)的標(biao)(biao)題(ti)(ti)大體(ti)(ti)上有(you)兩類(lei)構成形式(shi):一類(lei)是公文(wen)式(shi)標(biao)(biao)題(ti)(ti);一類(lei)是非(fei)公文(wen)式(shi)標(biao)(biao)題(ti)(ti)。公文(wen)式(shi)標(biao)(biao)題(ti)(ti)由單位名(ming)稱(cheng)、時間、事由、文(wen)種(zhong)組成,如《××鎮(zhen)2008年黨建(jian)工作總結(jie)》,有(you)的只寫(xie)《工作總結(jie)》等(deng)。非(fei)公文(wen)式(shi)標(biao)(biao)題(ti)(ti)則(ze)比較靈活(huo),有(you)的為(wei)雙行(xing)(xing)標(biao)(biao)題(ti)(ti),如《增強體(ti)(ti)質,全面(mian)貫徹執行(xing)(xing)教育(yu)方針——開展(zhan)多種(zhong)形式(shi)的體(ti)(ti)育(yu)活(huo)動》,有(you)的為(wei)單行(xing)(xing)標(biao)(biao)題(ti)(ti),如《推(tui)動人才交流,培植(zhi)人才資源》等(deng)。

3、正文

總結(jie)正文的結(jie)構由前言、主(zhu)體、結(jie)尾組成。

1、前言(yan)。即正文的開頭(tou),一(yi)般簡(jian)明扼(e)要地概述基(ji)本情況,交代背(bei)景(jing),點明主旨或(huo)說明成績,為主體內容的展開做必要的鋪墊。例如:“群眾富不(bu)富,關(guan)鍵(jian)在支部;干部強(qiang)不(bu)強(qiang),關(guan)鍵(jian)在班(ban)長”。能否選配(pei)好支部“一(yi)把手(shou)”,是加強(qiang)農村基(ji)層黨(dang)組織建設(she)的核心。在工作中,我(wo)們積極圍繞支部班(ban)子(zi)建設(she)這(zhe)個重點,緊(jin)(jin)緊(jin)(jin)抓住配(pei)好支部書記這(zhe)個關(guan)鍵(jian),著(zhu)力走好“選人(ren)(ren)”“育人(ren)(ren)”“用(yong)人(ren)(ren)”這(zhe)三步棋(qi),努力把工作引(yin)向深入(ru)。

2、主體。這是總結(jie)的(de)核心部分(fen)(fen),其(qi)內(nei)容(rong)包括做法和(he)體會,成績和(he)問題(ti),經(jing)驗和(he)教(jiao)訓等。這一部分(fen)(fen)要(yao)求在全(quan)面回(hui)顧工(gong)作情(qing)況的(de)基礎上,深刻、透徹地(di)分(fen)(fen)析取得成績的(de)原(yuan)因、條件、做法、以及存在問題(ti)的(de)根源和(he)教(jiao)訓,揭示工(gong)作中帶有規律性的(de)東西。回(hui)顧要(yao)全(quan)面,分(fen)(fen)析要(yao)透徹。

不同(tong)類(lei)型的(de)總(zong)結(jie),內(nei)容有所(suo)側重(zhong),全面性總(zong)結(jie)其主體包括兩個層次,即(ji)成(cheng)績(ji)和(he)(he)經(jing)驗(yan)(yan),存在(zai)的(de)問題和(he)(he)教訓。對于一般的(de)工作總(zong)結(jie),重(zhong)點(dian)放在(zai)成(cheng)績(ji)和(he)(he)經(jing)驗(yan)(yan)上。

總結(jie)(jie)(jie)正(zheng)文的結(jie)(jie)(jie)構,主(zhu)要采用邏輯結(jie)(jie)(jie)構形式。全(quan)面性(xing)總結(jie)(jie)(jie)根據過去(qu)一段(duan)工(gong)作中的成績和問題,或(huo)者(zhe)經驗和教(jiao)訓的內在聯系去(qu)組(zu)織(zhi)材料(liao)。專題性(xing)總結(jie)(jie)(jie)以經驗為(wei)軸(zhou)心(xin)去(qu)組(zu)織(zhi)材料(liao)。

3、結尾。可(ke)以(yi)概(gai)述全(quan)文(wen),可(ke)以(yi)說明好經驗帶(dai)來的(de)效(xiao)果,可(ke)以(yi)提出今后努力(li)方(fang)向或改進意見。例如:通過上述工(gong)作(zuo)(zuo),促使支部書(shu)記和班子(zi)整體作(zuo)(zuo)用的(de)發揮。不少村支部書(shu)記提出“任(ren)職(zhi)一屆、致(zhi)富一方(fang)”,也出現了一批“舍小家,顧大家”的(de)支部書(shu)記先進典型。

4、尾部

包括署(shu)名和時間兩項(xiang)內容。如(ru)果(guo)標題中已(yi)有署(shu)名,這里(li)可不再寫。

特點

1、客觀性

總(zong)結是對過去工作(zuo)的(de)回顧和評價(jia),因(yin)而要尊重客(ke)觀事實,以事實為依(yi)據.

2、典型性

總(zong)結出(chu)的經驗(yan)教訓是(shi)基(ji)本的,突出(chu)的,本質的,有規(gui)律性的東西,在日常(chang)學習(xi),工作,生活中(zhong)很有現實(shi)意義,具(ju)有鼓舞(wu),針砭等作用(yong).

3、指導性

通過(guo)工作(zuo)總結,深(shen)知過(guo)去工作(zuo)的成績與失誤及(ji)其(qi)原因(yin),吸取(qu)經驗教訓(xun),指導將來(lai)的工作(zuo),使今后(hou)少犯錯誤,取(qu)得更大(da)的成績.

4、證明性

這是(shi)(shi)(shi)說(shuo)總結(jie)的基本表達手段是(shi)(shi)(shi)被動的(嚴格地說(shuo)是(shi)(shi)(shi)證明(ming)),它要用自身實踐活動中的真實的,典型的材料來(lai)證明(ming)它所指(zhi)出的各個判斷的正確性。

總結結構

總結(jie)常見的結(jie)構(gou)形式有四種:

1、條目式

就是把(ba)材料概(gai)括為要點,按一定的(de)次序分為一、二、三(san)等(deng)條,一項項地(di)寫(xie)下去。

2、三段式

即(ji)從認識事物的習(xi)慣來安(an)排(pai)順序,先對總結的內(nei)容作概括性交代,表明(ming)基(ji)本(ben)觀點(dian);接著敘述事情經(jing)過,同(tong)時配(pei)合議論(lun),進行初步分(fen)析;最后總結出幾點(dian)體會、經(jing)驗和存在(zai)問(wen)題(ti)。

3、分項式

即不按事(shi)件(jian)的發展順序(xu),而是(shi)把做的事(shi)情分幾個項(xiang)目,也就是(shi)幾類,一類一項(xiang)地寫下(xia)去(qu),每(mei)類問(wen)題又按先(xian)介紹基(ji)本情況(kuang),再敘述事(shi)情經過(guo),再歸(gui)納出經驗、問(wen)題三(san)個順序(xu)寫下(xia)來(lai)。

4、漫談式

如向別(bie)人介紹自己(ji)的(de)學習(xi)經驗,就(jiu)可(ke)用漫(man)談式(shi),把自己(ji)的(de)實(shi)踐、認識、體會慢(man)慢(man)敘(xu)述出來。

各種(zhong)方式都有(you)利(li)弊,要從自(zi)己實(shi)際出(chu)發去(qu)選用,也(ye)可創造其(qi)它(ta)形式。個人總結并不(bu)能一朝一夕就能成(cheng)功,多回顧自(zi)己的(de)(de)生活(huo),將你認為是成(cheng)功的(de)(de)事情或是活(huo)動寫(xie)寫(xie)總結,提高自(zi)己的(de)(de)寫(xie)作水平。

注意問題

1、總(zong)結前要(yao)充分占有(you)材料(liao)。最好通過不同(tong)的(de)形(xing)式,聽取各方(fang)面的(de)意(yi)見,了解有(you)關情況(kuang),或者把總(zong)結的(de)想(xiang)法、意(yi)圖提出(chu)來,同(tong)各方(fang)面的(de)干(gan)部、群眾(zhong)商量。一(yi)定要(yao)避免領導(dao)出(chu)觀點,到群眾(zhong)中(zhong)找事實的(de)寫法。

2、一定要實事求是,成績不夸大,缺點不縮(suo)小(xiao),更不能弄虛作假(jia)。這是分析(xi)、得出(chu)教訓的基(ji)礎。

3、條理要清楚。總(zong)結(jie)是寫給人看的(de),條理不(bu)清,人們就看不(bu)下去,即使(shi)看了也不(bu)知其所以然,這(zhe)樣就達不(bu)到總(zong)結(jie)的(de)目的(de)。

4、要(yao)(yao)剪裁得體,詳略適宜。材料有(you)本質(zhi)的(de),有(you)現象的(de);有(you)重要(yao)(yao)的(de),有(you)次要(yao)(yao)的(de),寫作時(shi)要(yao)(yao)去蕪存精。總結中的(de)問題(ti)要(yao)(yao)有(you)主次、詳略之分,該詳的(de)要(yao)(yao)詳,該略的(de)要(yao)(yao)略。

5、總(zong)結的具體寫作,可先(xian)議論(lun)(lun),然后(hou)由專人寫出初稿(gao),再(zai)行討論(lun)(lun)、修改。最好由主(zhu)要負責人執筆,或親(qin)自主(zhu)持討論(lun)(lun)、起草、修改。

個人工作總結范文

在過去的一個(ge)月中,在分廠領導車間(jian)領導的幫助帶領下(xia),經過了(le)(le)工人同事的共同奮(fen)斗,和經過了(le)(le)自(zi)己的積極努力,做了(le)(le)以(yi)下(xia)工作(zuo)。

工作態度,思想工作

我熱(re)衷于本職工(gong)作(zuo),嚴以律己,遵(zun)守(shou)各項(xiang)廠規制度,嚴格要求自(zi)己,擺(bai)正工(gong)作(zuo)位置,時刻保持“謙(qian)虛,謹慎,律己”的(de)工(gong)作(zuo)態度,在(zai)領(ling)導的(de)關心培養和(he)同事們的(de)幫助下,始終(zhong)勤(qin)(qin)奮學習(xi),積極進取,努力(li)(li)提高自(zi)我,始終(zhong)勤(qin)(qin)奮工(gong)作(zuo),認真(zhen)完成任務,履行好崗位的(de)職責。堅(jian)持理(li)想(xiang),堅(jian)定信念。不(bu)(bu)斷加(jia)強學習(xi),牢固樹立共產主義(yi)遠大理(li)想(xiang),堅(jian)定走中國特(te)色社(she)會主義(yi)道(dao)路的(de)信念,自(zi)覺地為實現黨在(zai)初級階段的(de)基本路線和(he)基本綱領(ling)而(er)努力(li)(li)奮斗(dou)。用馬列主義(yi)、毛澤東思想(xiang)、鄧(deng)小平理(li)論、“三(san)個代表”重(zhong)要思想(xiang)武裝頭腦,深入學習(xi)實踐科學發展(zhan)觀,并(bing)不(bu)(bu)斷加(jia)強業務學習(xi),

設備檢修管理工作

(一)設備(bei)(bei)(bei)(bei)管理(li)維(wei)修(xiu)工作(zuo)本著集團公司“降(jiang)(jiang)成本,增效益”為原則,積極(ji)響應分(fen)廠(chang)(chang)及(ji)設備(bei)(bei)(bei)(bei)科(ke)降(jiang)(jiang)成本號召根(gen)據(ju)設備(bei)(bei)(bei)(bei)科(ke)提(ti)供(gong)的一文隔(ge)(ge)熱水(shui)套基礎圖紙(zhi)結(jie)合(he)現場實際情況測量繪制(zhi)一文隔(ge)(ge)熱水(shui)套CAD電子(zi)圖紙(zhi)及(ji)相關零件(jian)(jian)(jian)圖提(ti)供(gong)給(gei)設備(bei)(bei)(bei)(bei)科(ke)大修(xiu)廠(chang)(chang)制(zhi)作(zuo)節省(sheng)備(bei)(bei)(bei)(bei)件(jian)(jian)(jian)外購資(zi)金(jin)。利用檢(jian)修(xiu)空閑時間對損壞(huai)下線的備(bei)(bei)(bei)(bei)件(jian)(jian)(jian)進(jin)行分(fen)解(jie)修(xiu)理(li),盡量降(jiang)(jiang)低備(bei)(bei)(bei)(bei)件(jian)(jian)(jian)費用,備(bei)(bei)(bei)(bei)件(jian)(jian)(jian)費用353000元,板(ban)框元,750m3葉輪(lun)一個153000元。材料費用99305元,并(bing)提(ti)出解(jie)決整改(gai)意見(jian),為滿負(fu)荷生產做準(zhun)備(bei)(bei)(bei)(bei)。

(二)雖然自己在車間設備管理維修中不斷的努力,但是設備事故仍不斷發生,說明自身對本車間設備了解還不夠深刻,設備管理仍有很大漏洞,急需修正設備管理維修的正確方向。同時向車間申請有選擇的去轉爐泵房班組重新學習兩個星期。通過兩個星期的學習與班長工人一起處理設備故障,安裝設備,維護保養設備。不僅記錄凈水,濁水,氧槍水泵及管道的型號尺寸還了解各供水泵的(de)(de)(de)工(gong)(gong)藝參數。利用凈(jing)水上塔(ta)泵(beng)(beng)(beng)更換(huan)(huan)55KW電(dian)機(ji)機(ji)會測繪電(dian)機(ji)及泵(beng)(beng)(beng)端(duan)聯軸器尺(chi)寸存(cun)檔為(wei)以后工(gong)(gong)作提(ti)供數據資料。學習(xi)到(dao)轉爐(lu)泵(beng)(beng)(beng)房班(ban)組(zu)在設備管理(li)及日常(chang)設備維(wei)護(hu)保養(yang)上的(de)(de)(de)長(chang)處(chu)。上網查找水泵(beng)(beng)(beng)維(wei)修相(xiang)關資料并(bing)與班(ban)長(chang)商討水泵(beng)(beng)(beng)檢修項(xiang)(xiang)目,確認水泵(beng)(beng)(beng)安(an)裝尺(chi)寸聯軸器兩端(duan)間(jian)隙一(yi)般為(wei)4-8mm,水泵(beng)(beng)(beng)與電(dian)機(ji)的(de)(de)(de)不(bu)同軸度,徑向位(wei)移不(bu)應超(chao)過(guo)0.2mm,滾動(dong)軸承徑向磨(mo)損(sun)量一(yi)盤(pan)不(bu)應超(chao)過(guo)0.3mm。確認裝車(che),打框(kuang)75C-L渣漿泵(beng)(beng)(beng),立式泵(beng)(beng)(beng)加油維(wei)護(hu)時間(jian)。一(yi)次7月(yue)7日為(wei)北自動(dong)板(ban)框(kuang)無回框(kuang)動(dong)作查找限位(wei)開關,液壓(ya)(ya)(ya)閥線(xian)圈,繼(ji)電(dian)器判斷(duan)為(wei)繼(ji)電(dian)器觸(chu)電(dian)燒蝕氧化(hua),該繼(ji)電(dian)器觸(chu)點每天正(zheng)常(chang)工(gong)(gong)作1944次,原因為(wei)觸(chu)電(dian)使(shi)用時間(jian)長(chang)觸(chu)電(dian)老(lao)(lao)化(hua),更換(huan)(huan)故(gu)障(zhang)(zhang)(zhang)繼(ji)電(dian)器故(gu)障(zhang)(zhang)(zhang)排除。其它兩次為(wei)南(nan)老(lao)(lao)板(ban)框(kuang)機(ji)液壓(ya)(ya)(ya)故(gu)障(zhang)(zhang)(zhang)。通(tong)過(guo)與工(gong)(gong)人師(shi)傅一(yi)起處(chu)理(li)故(gu)障(zhang)(zhang)(zhang)發(fa)現(xian)轉爐(lu)泵(beng)(beng)(beng)房班(ban)組(zu)在板(ban)框(kuang)壓(ya)(ya)(ya)濾機(ji)液壓(ya)(ya)(ya)系統(tong)維(wei)修方面(mian)的(de)(de)(de)不(bu)足之處(chu)。并(bing)到(dao)青(qing)島圖書館借(jie)閱(yue)回相(xiang)關液壓(ya)(ya)(ya)基礎書籍,與班(ban)長(chang)鉗工(gong)(gong)組(zu)長(chang)一(yi)起學習(xi)研(yan)究,向班(ban)組(zu)長(chang)講(jiang)解液壓(ya)(ya)(ya)系統(tong)液壓(ya)(ya)(ya)泵(beng)(beng)(beng),控(kong)制閥原理(li)。將(jiang)在連鑄車(che)間(jian)學習(xi)工(gong)(gong)作期間(jian)學到(dao)的(de)(de)(de)維(wei)修液壓(ya)(ya)(ya)控(kong)制閥的(de)(de)(de)方法(fa)經驗傳授講(jiang)解給(gei)轉爐(lu)泵(beng)(beng)(beng)房班(ban)組(zu)長(chang),把板(ban)框(kuang)壓(ya)(ya)(ya)濾機(ji)換(huan)(huan)下的(de)(de)(de)故(gu)障(zhang)(zhang)(zhang)控(kong)制閥拆(chai)解清理(li)維(wei)修。通(tong)過(guo)給(gei)兄(xiong)弟(di)車(che)間(jian)安(an)裝空(kong)氣(qi)壓(ya)(ya)(ya)縮(suo)機(ji)了解空(kong)氣(qi)壓(ya)(ya)(ya)縮(suo)機(ji)安(an)裝使(shi)用需要注意的(de)(de)(de)事項(xiang)(xiang)。

(三)更換葉輪。計(ji)劃(hua)(hua)更換(huan)(huan)(huan)葉(xie)輪(lun)兩(liang)個分(fen)別為一(yi)次(ci)除(chu)(chu)塵(chen)2#,4#風機(ji)(ji)(ji)(ji)。本月(yue)中旬4#風機(ji)(ji)(ji)(ji)軸瓦稀(xi)油(you)站出(chu)現(xian)(xian)(xian)46#機(ji)(ji)(ji)(ji)械油(you)粘(zhan)度降(jiang)低,出(chu)現(xian)(xian)(xian)油(you)質(zhi)輕微(wei)乳化并伴有雜質(zhi)現(xian)(xian)(xian)象。4#氣包(bao)聲音異常(chang)(chang)故(gu)障。27日(ri)對(dui)4#風機(ji)(ji)(ji)(ji)計(ji)劃(hua)(hua)更換(huan)(huan)(huan)葉(xie)輪(lun)清(qing)理(li)管(guan)道,換(huan)(huan)(huan)稀(xi)油(you)站46#機(ji)(ji)(ji)(ji)械油(you)及(ji)汽包(bao)換(huan)(huan)(huan)管(guan)工作。27日(ri)下午17:40更換(huan)(huan)(huan)葉(xie)輪(lun)過后(hou)試(shi)(shi)(shi)車發(fa)現(xian)(xian)(xian)葉(xie)輪(lun)前(qian)推(tui)(tui)力(li)瓦溫度異常(chang)(chang)最(zui)高89℃,停車查(cha)找(zhao)原因首先查(cha)找(zhao)冷卻水(shui)(shui)路(lu)發(fa)現(xian)(xian)(xian)冷卻水(shui)(shui)路(lu)通暢(chang)沒出(chu)現(xian)(xian)(xian)故(gu)障。其次(ci)判(pan)(pan)斷(duan)(duan)推(tui)(tui)力(li)瓦塊(kuai)裝(zhuang)(zhuang)配過緊導(dao)致推(tui)(tui)力(li)瓦溫度異常(chang)(chang),拆卸(xie)風機(ji)(ji)(ji)(ji)葉(xie)輪(lun)前(qian)瓦座更換(huan)(huan)(huan)推(tui)(tui)力(li)瓦開機(ji)(ji)(ji)(ji)試(shi)(shi)(shi)車故(gu)障未排除(chu)(chu)。查(cha)找(zhao)軸瓦潤(run)(run)滑(hua)(hua)油(you)路(lu),拆卸(xie)前(qian)瓦座進油(you)管(guan)發(fa)現(xian)(xian)(xian)節流(liu)孔堵塞。清(qing)透節流(liu)孔,裝(zhuang)(zhuang)機(ji)(ji)(ji)(ji)故(gu)障排除(chu)(chu)。通過此(ci)故(gu)障反(fan)映自己對(dui)葉(xie)輪(lun)軸瓦潤(run)(run)滑(hua)(hua)系(xi)統結構不(bu)了解,更換(huan)(huan)(huan)葉(xie)輪(lun)換(huan)(huan)(huan)油(you)后(hou)沒有先試(shi)(shi)(shi)油(you)路(lu)是(shi)否(fou)通暢(chang),出(chu)現(xian)(xian)(xian)故(gu)障后(hou)判(pan)(pan)斷(duan)(duan)故(gu)障思路(lu)方向(xiang)錯誤(wu),導(dao)致處理(li)故(gu)障時間長。8月(yue)3日(ri)計(ji)劃(hua)(hua)清(qing)理(li)2#除(chu)(chu)塵(chen)系(xi)統同時換(huan)(huan)(huan)葉(xie)輪(lun)。安(an)裝(zhuang)(zhuang)葉(xie)輪(lun)時吸取4#風機(ji)(ji)(ji)(ji)潤(run)(run)滑(hua)(hua)系(xi)統故(gu)障的教訓(xun),在裝(zhuang)(zhuang)葉(xie)輪(lun)時測試(shi)(shi)(shi)潤(run)(run)滑(hua)(hua)系(xi)統。開機(ji)(ji)(ji)(ji)后(hou)新換(huan)(huan)(huan)葉(xie)輪(lun)振動正(zheng)常(chang)(chang)潤(run)(run)滑(hua)(hua)系(xi)統正(zheng)常(chang)(chang)。

(四)找毛病,提高設備運轉率。俗話說(shuo)設(she)備(bei)(bei)3分用,7分養。設(she)備(bei)(bei)使(shi)用不(bu)當養護不(bu)及時(shi)就會出現(xian)(xian)使(shi)用壽命降低,故障率(lv)上(shang)升。維修頻率(lv)多影響(xiang)生產。利(li)用車(che)間早會前時(shi)間重點查汽(qi)化,風機班(ban)設(she)備(bei)(bei)使(shi)用情況(kuang)。發現(xian)(xian)風機班(ban)水(shui)封逆(ni)止閥操(cao)(cao)作(zuo)沒(mei)有(you)按操(cao)(cao)作(zuo)規(gui)程,水(shui)封逆(ni)止閥中夜(ye)班(ban)時(shi)間沒(mei)有(you)排污(wu)。水(shui)封閥內於泥多容易造成水(shui)封閥損(sun)壞,回收時(shi)阻力大。3#水(shui)封閥油(you)(you)水(shui)分離(li)器(qi)沒(mei)油(you)(you)位(wei),2#偶合器(qi)沒(mei)油(you)(you)位(wei),汽(qi)化二(er)(er)文(wen)喉口液壓(ya)站(zhan)油(you)(you)位(wei)低的(de)情況(kuang)。規(gui)定二(er)(er)文(wen)喉口液壓(ya)站(zhan),偶合器(qi),二(er)(er)次除塵軸瓦油(you)(you)位(wei),并(bing)用油(you)(you)漆在設(she)備(bei)(bei)上(shang)劃定最低油(you)(you)位(wei)線。督促各(ge)班(ban)組設(she)備(bei)(bei)點檢維護。

下月工作方向

下月(yue)重點(dian)發現整(zheng)改自身在設備管理維修中的問題(ti),查找汽化(hua)風(feng)機(ji)系統問題(ti),將已經(jing)發現的問題(ti)反饋車(che)間及(ji)有關(guan)領(ling)導,多請教(jiao)車(che)間及(ji)有關(guan)領(ling)導。準(zhun)備鋪(pu)設風(feng)機(ji)外墻氮氣(qi)管道,將風(feng)機(ji)正壓管道排(pai)污口接通氮氣(qi)反吹及(ji)水(shui)封(feng)池(chi)加(jia)氮氣(qi)放(fang)池(chi)底(di)淤(yu)塞的辦法,提高正壓排(pai)水(shui)效果,防(fang)止正壓排(pai)水(shui)不暢,催促(cu)汽化(hua)急缺儀表備件。

在(zai)以(yi)后的工作(zuo)中要彌補(bu)不足(zu),吸取教(jiao)訓。發(fa)奮工作(zuo)把(ba)工作(zuo)做的更(geng)好。

辦公室工作總結范文

半(ban)年(nian)來,在公(gong)司(si)領(ling)導(dao)(dao)的(de)正(zheng)確帶領(ling)下,辦公(gong)室圍繞公(gong)司(si)年(nian)度工作(zuo)目標,本著(zhu)為(wei)(wei)領(ling)導(dao)(dao)、為(wei)(wei)其它部門服務的(de)指導(dao)(dao)思想,認真履行(xing)參謀助手(shou)、信息溝通、聯系協調的(de)職(zhi)能(neng),做到工作(zuo)有計劃,目標有落實。為(wei)(wei)使下半(ban)年(nian)各(ge)項(xiang)工作(zuo)更加(jia)有序進行(xing),現(xian)總結如下:

一、做好文秘檔案工作

用心協助公司領導搞好各項工作,篡寫有關材料,組織或協助組織召開各種會議,做好會議記錄。及時處理外來文件,領會文件精神,提前進行預期安排,然后再由領導簽閱。起草文件追求文字表達“準、實、新”,從領導平時說話中琢磨其思路,從領導改稿中體會其風格,力求綜合文稿思路清、高度夠、表達清、特色明。個性是在先進性教育活動中,在結合建委文件的同時,緊密結合公司實際狀況,征求公司意見,起草制訂公司各種活動文件。在復印工作上,堅持嚴格的審批手續,先由各科室負責人進行審核,后由辦公室進行復核,落實專人負責,做好文印室保密和節約工作。在往年基礎之上,4月份前已完成公司檔案歸檔工作,分別對歷年來工程技術竣工資料、收發文、圖書錄像資料、大事記等應歸檔資料進行歸檔,發揮基礎檔案功能,切實為公司經營發展服務。服務事業單位改革,準確上報各種人事報表及改革相關文件。時刻關注公司發展動態,用心收集、整理信息源,認真編稿,及時、準確、全面地向建委上報工作信息,在各媒體上搞好宣傳,建立宣傳網站,確保體現(xian)工作(zuo),樹立外部形象。

二、規范小車的使用和管理

明(ming)確了(le)公務用(yong)車(che)(che)(che)的派用(yong)、用(yong)車(che)(che)(che)、管車(che)(che)(che)上的程序,對油(you)耗定標(biao),對車(che)(che)(che)輛油(you)耗、維修(xiu)實行專(zhuan)人負責(ze),定期匯總,做到(dao)監督的及時性。同時進一步明(ming)確了(le)駕駛員的職(zhi)責(ze),隨(sui)時掌握車(che)(che)(che)況,及時維修(xiu)車(che)(che)(che)輛,消除安全隱(yin)患。

三、加強督查力度

根據公(gong)司(si)年度工(gong)(gong)作(zuo)思路,不間(jian)斷地開展(zhan)勞(lao)動紀律(lv)檢查,對在檢查中發展(zhan)的(de)狀況及時向(xiang)相關(guan)科室或(huo)部門進行(xing)反饋,同時在月底工(gong)(gong)作(zuo)例(li)會上,對存在的(de)主要問題及潛(qian)在傾(qing)向(xiang)進行(xing)通(tong)報、溝通(tong),進一(yi)步增(zeng)強(qiang)規(gui)章(zhang)制度約束力,使職工(gong)(gong)遵(zun)章(zhang)守紀觀(guan)念有較大增(zeng)強(qiang)。對公(gong)司(si)會議決議或(huo)臨(lin)時性安排的(de)工(gong)(gong)作(zuo)進行(xing)督查,確保按質、按量、按時完(wan)成。

四、有效組織各科室職工開展建立活動

對花池草坪進(jin)行修剪,對庭(ting)院內衛(wei)生(sheng)進(jin)行打掃,職工們(men)在勞動(dong)中不僅(jin)僅(jin)交流了(le)(le)感情(qing)(qing),調(diao)動(dong)了(le)(le)熱情(qing)(qing),更為公司(si)創造了(le)(le)舒(shu)本資料權屬轉(zhuan)載網(wang)絡放(fang)上鼠標(biao)按照提示查看(kan)轉(zhuan)載網(wang)絡適的(de)工作環境。同時,結合公司(si)建立活(huo)動(dong),指定(ding)專人定(ding)期整(zheng)理(li)市級禮(li)貌單位、省級衛(wei)生(sheng)單位及綜治檔案,做到(dao)貼合要求、反映真實(shi)狀(zhuang)況。

五、存在的不足

六、下半年努力

為落實好(hao)全年工(gong)作計劃的(de)安排,服務大局,辦公室在(zai)做好(hao)相(xiang)關基礎(chu)工(gong)作同時(shi),將著重抓好(hao)以下工(gong)作:

總之(zhi),在下半(ban)年(nian)的工作(zuo)中,將繼續發揚現有的經驗(yan)和工作(zuo)作(zuo)風,扎實工作(zuo),從履行管理職能(neng)著(zhu)手,加(jia)強督查力度,落實工作(zuo)計劃,確(que)保(bao)全年(nian)工作(zuo)任務的完(wan)(wan)滿完(wan)(wan)成。

1、增強(qiang)工(gong)作計(ji)劃性,每(mei)月初制訂工(gong)作計(ji)劃,落實到人,各負其責。每(mei)月末有總結(jie)分(fen)析,回頭(tou)看(kan)工(gong)作成績和(he)存在問題。

1、政治、業(ye)務學習(xi)的制度(du)(du)還不(bu)(bu)(bu)健全(quan),堅持(chi)不(bu)(bu)(bu)到位,對人員專業(ye)技能培訓重視不(bu)(bu)(bu)夠,學習(xi)深(shen)度(du)(du)和(he)廣度(du)(du)還不(bu)(bu)(bu)夠,部分工作完成的不(bu)(bu)(bu)及時(shi),有的還缺乏認真的研究,有時(shi)仍存在不(bu)(bu)(bu)是(shi)追(zhui)求(qiu)(qiu)精益求(qiu)(qiu)精,而是(shi)抱著“大概、差(cha)不(bu)(bu)(bu)多”的態(tai)度(du)(du),尚未構成較清晰的思路和(he)方法。

2、制定出臺公(gong)司《員工手冊》。

2、在工(gong)作作風(feng)轉變上(shang)欠缺,科室之間協調力度不(bu)大。主要表此刻(ke)勞動紀(ji)律(lv)上(shang)雖不(bu)斷督查,但違反(fan)勞動紀(ji)律(lv)現象屢屢有(you)發生(sheng),遲到(dao)、早退、脫崗或(huo)做與公司無(wu)關工(gong)作時(shi)有(you)不(bu)能有(you)效遏止。

3、按照事業(ye)單(dan)位改革的統一部署,做好(hao)相關措施的落實。

4、增(zeng)強同各科(ke)室的溝通(tong)協調力度,對不良現象(xiang)及(ji)時反映、及(ji)時引導、及(ji)時落(luo)實公司(si)處(chu)理意見。

網站提醒和聲明
本(ben)站(zhan)為注冊用戶(hu)提供信(xin)息存儲(chu)空間服(fu)務,非“MAIGOO編輯(ji)上傳提供”的文章/文字均是注冊用戶(hu)自主(zhu)發布上傳,不代表本(ben)站(zhan)觀(guan)點,版(ban)權歸原作者(zhe)所(suo)有,如有侵權、虛假信(xin)息、錯誤信(xin)息或任何問題,請及時聯系我(wo)們(men),我(wo)們(men)將在第一時間刪除或更正。 申請刪除>> 糾錯>> 投訴侵權>> 網頁上(shang)相關信息(xi)的知識產(chan)權(quan)(quan)歸網站方所有(you)(包括但不限于文(wen)字、圖(tu)片、圖(tu)表、著(zhu)作(zuo)權(quan)(quan)、商(shang)標(biao)權(quan)(quan)、為用(yong)戶提供的商(shang)業信息(xi)等),非經許(xu)可不得(de)抄襲或使用(yong)。
提交說明: 快速提交發布>> 查看提交幫助>> 注冊登錄>>
發表評論
您還未登錄,依《網絡安全法》相關要求,請您登錄賬戶后再提交發布信息。點擊登錄>>如您還未注冊,可,感謝您的理解及支持!
最(zui)新(xin)評(ping)論
暫無評論
頁面相關分類
熱門模塊
已有4083129個品牌入駐 更新521332個招商信息 已發布1608281個代理需求 已有1391504條品牌點贊